Nádas János, a HSZOSZ Etikai Bizottságának tagja, okleveles szociálpolitikus, híradástechnikai mérnök, emeltszintű HR menedzser végzettségű. Több mint 35 éves közszférai, 30 éves vezetői, 18 éves felnőttképzési és 25 éves HR tapasztalattal rendelkezik. A közszférában végig járta a teljes hierarchiát, 150-től 2300 főt foglalkoztató szervezeteknél látott el vezető beosztásokat, illetve közel 10 évig a Központi Honvédkórházban humán osztályvezetői, majd főigazgató humán helyettesi pozíciót töltött be. A HM Közigazgatási Államtitkárságán humán főtanácsadóként volt felelős emberi erőforrás fejlesztéséért, képzéssel, karriertervezéssel összefüggő feladatok végzéséért. Tréneri szakterületei a kommunikáció, szervezetfejlesztés, konfliktuskezelés, asszertivitás. Különösen gyakorlott középvezetők, HR vezetők, civil szervezeti vezetők felkészítésében. Az NKE Vezető és Továbbképzői Intézet által szervezett tréneri és oktatói felkészítését elvégezte, nyilvántartásba vétele megtörtént.